（本站訊 王小燕）3月7日，從下城區紀念“三八”國(guó)際勞動婦女節105周年暨“秀才藝 揚家風”家庭風采展示活動會(huì)議上傳來好(hǎo)消息，萬華控股集團榮獲下城區“巾帼再就(jiù)業基地”稱号，黨委書記兼婦委會(huì)主任陳銘代表集團上台領獎。

萬華控股集團的女職工比例占了86%，2010年3月，集團成(chéng)立了婦委會(huì)，集團董事(shì)、黨委書記陳銘擔任婦委會(huì)主任，下設七個婦女工作小組。多年來，萬華控股集團婦委會(huì)結合企業實際，成(chéng)立了“萬華家園、培訓小組、創新小組、營銷小組、服務小組、婦女學(xué)堂等”六個組織，負責人均由集團婦女骨幹擔任，她們有思路，有号召力，有凝聚力，爲開(kāi)展婦女之家工作提供堅強的保證。目前有婦女志願者近30人。

愛是永恒的主題

在萬華，愛是永恒的主題，萬華的女員工們享受著(zhe)來自集團的關愛。集團建章立制，推進(jìn)婦女工作規範化，保護著(zhe)婦女的合法權益，并積極開(kāi)展各項婦女組織工作，包括文化、服務、創新、營銷等方面(miàn)，促進(jìn)婦女活動程序化，多樣化。不定期地開(kāi)展女性禮儀培訓，從著(zhe)裝、行止和談吐等方面(miàn)，培養女性端莊大方的優雅氣質，煉造知性女子。每年由集團出資，開(kāi)展女性健康體檢，保障身心靈全面(miàn)健康。

在萬華，有一批資深的女性員工，多年來，她們在工作中獲得了充分的尊重和關心，哪怕是工作在最基層的清衛工人，她們甚至面(miàn)對(duì)高薪挖請都(dōu)不爲所動。在年終的表彰會(huì)上，劉海董事(shì)長(cháng)在給保潔員李亞頒獎時(shí)，連聲說(shuō)著(zhe)謝謝，李亞說(shuō)，心中有一股暖流湧動。

巾帼不讓須眉

在萬華控股集團2014年總結表彰會(huì)上，受表彰的女性占了68%的比例。在集團高層管理陳銘、沈绮、汪薇薇、胡清、倪健等女性典範的引領下，萬華的巾帼們在各大産業領域中，盛開(kāi)著(zhe)芬芳的花朵，她們思路清、目标明，執行力強，充分發(fā)揮女性細膩柔婉的天性，在公司統籌中出謀劃策，在各自的崗位上展示著(zhe)獨特的能(néng)力及才華。萬華的女性營銷團隊爲集團引進(jìn)企業200多家，完成(chéng)銷售3億元，成(chéng)績不俗。

裘麗是萬華實業服務中心總經(jīng)理，容顔秀麗、打扮時(shí)尚，工作起(qǐ)來，卻是一副拼勁。2014，她實現房産銷售7套，價值7152萬。其中十年付息1套，資源置換1套，集團政策支持下供應鏈模式5套。通過(guò)商會(huì)、協會(huì)及中介聯盟等平台的搭建，共參與、組織活動12場，展位推廣2場。在她的影響下，團隊共接洽客戶來訪1241人次，其中現場571人次，總部170人次，拜訪498人次。完成(chéng)100家企業無憂落戶萬華V谷，對(duì)接15家落戶企業享受免費金融服務，爲企業提供無憂落戶的資金保障。

多才多藝多幸福

不僅在工作上，萬華的巾帼們熠熠生輝，在才藝方面(miàn)，她們同樣不輸須眉。在企業報上，她們用一枝細膩的筆，寫下了大量的文章，或生活随筆，或工作感悟，或漫遊記錄，文字樸實卻知性。在攝影比賽、征文比賽、拔河比賽、登山比賽等集團文化活動中，她們積極參與，取得了不俗的成(chéng)績。而在年前的文藝晚會(huì)上，她們放開(kāi)了歌喉，自編了舞蹈，亮相了琴藝，展現豐富的才華。

有一天，财務部的王華梅給本報編輯部送來了一首手寫的詩，字體娟秀，看得出從小練過(guò)硬筆書法，詩歌的題目叫(jiào)《幸福》，她寫道(dào)：“幸福就(jiù)是董事(shì)長(cháng)握著(zhe)我們的手說(shuō)：‘你們幸福，我就(jiù)幸福！’”她所描繪的幸福，字字真誠，均爲萬華所爲。

而幸福的萬華女性還(hái)將(jiāng)幸福分享到社會(huì)中去，她們積極參與“春風行動”，爲貧困山區捐款并設立“萬華圖書室”，在去年的“五水共治”活動中，她們捐款出力，此間種(zhǒng)種(zhǒng)，皆值得點贊。